هشداری که سرپرست استانداری خوزستان باید پیگیر آن باشد

مدیران پروازی در مراکز بزرگ اقتصادی خوزستان

در شرايطي كه وضعيت استاندار جديد مشخص نشده است برخي از مسئولین در حال رايزني براي انجام تغييرات مديريتي ...

کد خبر: ۳۵۷۸۹

تاریخ: ۰۱ خرداد ۱۳۹۵ - ۰۰:۰۹

شوشان: در روزهاي اخير بارها و بارها اشاره به آسيب هاي ايجاد هياهوي كاذب در انتخاب استاندار آينده از سوي نخبگان ، فعالان سياسي و رسانه ها داده شد. اين شرايط كه مصداق " هياهو براي هيچ " را بيشتر تداعي مي كند ، فرصت را براي كساني كه هميشه در اوضاع نابسامان از آب گل آلود ماهي مي گيرند ، فراهم نموده است كه متاسفانه در بيشتر مواقع هم موفق بوده اند.

شنيده ها حكايت از آن دارد كه در شرايطي كه وضعيت استاندار جديد مشخص نشده است برخي از مسئولین در حال رايزني براي انجام تغييرات مديريتي در بعضی از دستگاهای اجرایی هستند و بيشترين تلاش ها هم براي حضور مديران غير بومي در دستگاههای حساس و مهم است. قطعا با تشديد اين تحركات ، شرايط براي استاندار آينده بسيار سخت تر خواهد شد و حوزه اختيارات وي در انتخاب مديران بومي و كاردان ، با مشكل جدي مواجه می شود.

به گزارش شوشان ، متاسفانه هميشه و در همه ی دوره ها ، لابي هاي مخربي در جهت تضعيف مديران بومي و زد و بندهاي نادرست در انتخاب مديران غيربومي و پروازي صورت گرفته است كه نتيجه آن از بين رفتن فرصت پيشرفت و توسعه بخش هاي مختلف استان در مقابل بوجود اوردن فرصت پر كردن كارنامه مديران غيربومي براي بدست اوردن پست هاي مديريتي در پايتخت بوده است.

يكي از نقدهاي جدي به مقتدايي و معاونين وي در انتخاب و اصرار به حضور مديران غيربومي در سازمانهاي بسيار تخصصي استان بود كه حاصل آن عقب گرد اين بخش ها و به كنار زدن نيروهاي متخصص بومي در اين سازمانها بوده است.

در چنين شرايطي به نظر ميرسد ، رسالت رسانه ها در واكاوي جريانات غير همسو با توسعه استان و از بين رفتن سرمايه هاي انساني متخصص بومي بسيار حائز اهميت است و از سوي ديگر می بایست نخبگان استان را نسبت به مقابله با اين تحركات زيان بار ترغيب نمود.

اگر رویه ی چنین تحركاتي در انتصاب های مديران استان ادامه یابد در آینده ی نزدیک به برخی مصادیق در این خصوص اشاره می شود ،باشد تا گامی در راستای استفاده از ظرفیت های غنی بومی در مسیر اعتلای استان خوزستان برداشته شود.