توهین به بهانه تودیع

شوشان هميشه جانب عدالت را رعايت مي نمود ولي در اين مورد بايد گفت درطول دوران فرمانداري هنوز اهواز چنين فرمانداري از نظر اينكه
كارش يكنواخت و هيچ عملكرد مثبتي نداشته اگر غير از اين است حاضرم
با اسناد و مدارك ثابت كنم

لطفاً ابتدا بفرمایید سازمان آب وبرق خوزستان چه عملکرد قابل عرضه ایی دارد تا بشود از آن دفاع کرد مدیرعاملی که با وجود سابقه طولانی یک جلسه ارزیابی عملکرد زیر دستان خود را برگزار ننموده کاری نکرده تا بشود به آن آفرین گفت

با شوشان کاملا موافقم نباید مدیری را در زمان معارفه آنچنان بزرگ کرد و در زمان تودیع و برکناری کوچک.

مدیرعامل فعلی سازمان آب وبرق خوزستان در زمان معارفه بزرگ نشد و اصولاً هیچگاه مدیر بزرگی نبوذه و کار قابل توجهی هم ارائه نداده و اعتبارات این سازمان در دوره ی مدیریت وی به شدت سیر نزولی داشت ونتوانست مطالبات 1000میلیارد تومانی این سازمان را از شرکت توانیر وصول کند که می توانست تحولی بزرگ را در این صنعت در خوزستان بوجود بیاورد و دقیقا مدیری بود که تابعیتی 100 درصدی از مرکز داشت و این سکوت وفرمانبرداری صرف، بدون داشتن سیاست مدیریت خاص برای هدایت منابع آب خوزستان وجلوگیری از دست اندازی ها به این منابع آب باعث شد که طرح های انتقال آب اجرایی شوند هرچند که نظر کارشناسی وی خلاف وی بود.
در یک جمع بندی کلی وی
مدیری بد و آدمی خوب بود.

خواهش میکنم مدیریت چندین ساله آقای فدعمی را زیر سوال نبرید خدایی هست مدیریت اخلاق از هر لحاظ عالی بودند

توهینی نبوده واقعیت گفته

فدعمي مراحل مديريتي راپله پله طي كرد وبه فرمانداري اهواز رسيدويك فرمانداربومي تمام عيارهست.وجدانمان رافداي حب وبغض نكنيم

اولا اونهایی که سالهاست در این شهر خبرنگارند باید قضاوت کنند چه کسی تعامل مناسبی با رسانه ها داره ، من در حوزه آب و برق کار نکردم اما آقای فدعمی یکی از خوش برخورد ترین و پاسخگوترین مدیرانی هست که من سراغ دارم درعین حال ندیدم برای خریدن تعریف و تمجید به خبرنگاران باج بده، اغلب هم اگر جلسه نباشه موبایلش رو جواب میده و هیچگاه موبایلش خاموش نبوده؛ البته این از سیاست یک فرمانداره که خودش رو در برخی از مسائل که ممکنه ایجاد شبهه کنه وارد نکنه، چون اظهار نظر یک فرماندار به منزله موضع گیری ارگان دولته و ممکنه فضای رسانه ای مشوش بشه.
ثانیا اصلا این چه نوع خبر رفتنه که بزودی این افراد تعویض میشوند؟ طبیعیه در دوره تغییر و تحول خیلیها تعویض بشوند و پس از یک دوره میان مدت یا بلندمدت مدیریتی دیگه جای تعجب یا خبر دادن نداره .
بنظرم خبرگزاری آریا یا مشکل کمبود خبر داشته یا دلخوری و بغضی در کار بوده است.

مدیرعامل فعلی اب وبرق خوزستان ازضعیف ترین مدیران کشوره دراصل سازمان بدون مدیربوده وبودونبودایشون تفاوتی واقعانمی کرد

قای رضانیاحتی حق محبتهای اقای شمسایی روبجانیاورد..

همه کسانی که در سازمان آب و برق خوزستان کار کرده اند به خوبی میدانند که در دولت قبلی با برکنار کردن مهندس شمسایی قصدی جز تضعیف و تکه تکه کردن این سازمان نداشتند و در این امر هم بسیار موفق شدند که حالا میبینید مدیرعامل سد دز از تهران معرفی میشود، شرکت تولید سد کارون3 ثبت نمیشود ، آب کارون و دز هر روز به یک استان جدید منتقل میشود و ... پس چگونه میشود از ناکارآمدی این مدیران دفاع کرد. کار به جایی رسیده که مردم نذر و نیاز میکنند که مهندس شمسایی برگردد بلکه دوباره حوزه کارون خوزستان ابهت از دست رفته خود را بیابد.

از ...مدیرعامل فعلی سازمان همین بس که هنوز نتوانسته ..مدیرعامل سد دز که در دولت قبلی ...از تهران به سازمان تحمیل شد را در دولت جدید عوض کند

مدیرعامل سازمان اینکه هنوز نتوانسته یک شرکت تولید برای سد کارون 3 که بزرگترین سد خوزستان است ثبت نماید. فقط باید مهندس شمسایی برگردد...

جناب سبزعلي اخلاق كه به تنهايي بدرد نمى خورد شما كه بهتر ميدانيد
يك مدير خوب بايد مديريت و
تجربه تعهد تخصص داشته باشد
شما به زير مجموعه هاى فدعمى نگاه كنيد ...

دکتر رضانیا بسیارآدم خوبی است ولی با مدیریت صفر من توی عمرم ندیدم یه مدیرعامل تا این حد اقتدارنداشته باشه هی میگن مدرک آقای رضانیا دکترا داره....

شوشان کاسه داغ تر از آش!
در همه جهان به نظر و عقیده گزارش رسانه ی انتقاد نمیکنند بلکه اگر مایل بودند در جواب با ادله دفاع میکردند.
به نظر من هم فرماندار و هم مدیر عامل سازمان پیشرفت که هیچ پسترفتی اضافه کردند.
و این خبر گزاری حرف دل شهروندان اهواز را گفتند

سلام به همگی...
منتظر شنیدن و خواندن نظرات تلفنی و نوشتاری بسیاری از دوستان بودم تا در حد چند خط صحبت کنم...
مطمئنا هر خبرگزاری هر حرفی که می نویسد ادله و سندی محکم دارد و اگر نداشته باشد خوشبختانه دادگاه مطبوعات در مسند قضاوت نشسته است تا زحمت این امر به گردن دوستان عزیز پایگاه های خبری نیافتد و به جای این زحمت پیگیر دستور رهبری برای زمین های کشاورزی... انتقال آب.. بودجه خوزستان.. آلودگی هوا.. اقدامات محیط زیست.. اقدامات شرکت آب و برق.. عملکرد فرمانداران اهواز از بعد از انقلاب تا کنون.. سد گتوند.. کمبود آب شرب در همسایگی رود دز.. و بسیاری عوامل دیگر باشند..

مطالب فوق جهت اطلاع دوستانی بود که ادعا داشتند آریا با کمبود خبر مواجه شده است که البته چون مطالعه و شناختی نداشته اند گله ای نیست..

و اما از حب و بغض شخصی صحبت شد؟ حب و بغض چرا و به چه علت؟ مثلا یک خبرگزاری چه طلبی ممکن است از فرماندار یا مدیر عاملی داشته باشد؟

رویکرد آریا فراجناحی و مردم محور است.. و بسیار جای تاسف است که هروقت هرجا هرکس حرفی از مردم زد از همان هایی که ولی نعمت مسوولان وقت تبلیغات هستند! متهم به حب و بغض و توقع و چشمداشت شود..

این جواب در راستای احترام به افکار عمومی و نقطه نظرات دوستان عزیز نوشته شد چرا که اعتقاد داریم " از زیر آب رفتن نیست که غرق می شویم.. بلکه از زیر آب ماندن است که غرق می شویم" بنابراین بیش از این نه صحبتی برای نوشتن باقی مانده و نه دلیلی برای جوابگویی بیشتر.. که خبرگزاری آریا زمانی موفق شد که تصمیم گرفت وام دار هیچ کس نباشد به جز مردم..

موفق و موید باشید..

مدیریت ها رو بایست بر اساس نتایجشون ارزیابی کرد. نتایج مدیریت آقایان فرمانداران هم که هویداست...که پیش به سوی پس رفت بوده...
تغییر واسه خودشونم خوبه ..

تغيير اجتناب ناپذيره، هم براي مدير كارآمد و هم ناكارآمد، ولي اين موضوع [...] يادداشت اخير هم يه سند ديگه.

در حال حاضر سازمان آب و برق خوزستان نيازمند مدير با اقتداري مثل مهندس شمسايي است تا مديران نالايقي را كه با لابيهاي سياسي در سال 88 به مديريت رسيدند مثل مديرعامل سد [...] همگي عزل شوند و كارشناسان فني و متخصص سازمان به جايگاه واقعي خود برگردند. انشاالله

فرماندار [...] اصلا اخلاق ندارد و فرد خنثیای بوده کارمندان فرمانداری [...] خوب کار میکنند و هر کدامشون یک فرماندار و استاندار هستن

آقای [...]، مدیرعاملی که در طول خدمات خود در کسوت مدیرعاملی منشاء هیچگونه توسعه، تغییر و نوآوری نبوده؛ در حالی که سازمان درخصوص ارتباطات درون سازمانی و برون سازمانی به انحطاط کشیده شده و بارها از سوی رسانه ها به ایشان گوشزد شده بود، بدون توجه به افکار عمومی و رسانه ها همچنان در اتاق دربسته خود دسته صندلی را می فشرد.
شوشان عزیز، توصیه می کنیم هیچگاه پا را از انصاف فراتر نگذارید، امتیازها و رانت ها خودشان می آیند، اگر خدا بخواهد!

\آقای فدعمی انسان خوبی است ایشان فرهنگی بودند که کلاس و مدرسه را رهاکرد تا در سنگر دیگری خدمت کند سوال از ایشان این چه کار شاخصی برای جامعه چند هزار نفری فرهنگی اهواز انجام داده است؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟