- آرشیو
- |
- عضویت در خبرنامه
- |
- درباره ما
- |
- |
-
- صفحه نخست
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- شهرستان ها
- |
- تماس با ما
- |
- پیوند ها
- چرا سید ابوالحسن حسن زاده ؟
- ساعت جدید کاری برای ادارات اعلام شد
- مدیران با مردم ارتباط نزدیکی داشته باشند
- رفع مشکل استقرار شرکتهای دانش بنیان با تحقق مصوبه سفر رییس جمهور به خوزستان
- رسانه طراز انقلاب اسلامی یعنی نقد منصفانه، اطلاع رسانی شفاف و صادقانه و پرهیز از دروغ و تهمت
- بهره مندی از ظرفیت های فرهنگی انقلاب برای مقابله با اباحه گری بسنده می کند
- چرا به جای ساماندهی متکدیان؛ سیستمی افزایش پیدا می کنند؟!!
- انقلابات رنگی تحت الگوی جوکریسم
امام علی (ع): كسى كه دانشى را زنده كند هرگز نميرد.
روزنامه ی نورخوزستان در ستون ویژه های خود نوشت : در مناسبت هایی مانند روز زن، روز پدر و از این قبیل روزها، کارکنان هر اداره و واحد چه دولتی و چه بخش خصوصی چشمشان به سخاوت مدیرانشان دوخته می شود که ببینند آنها هم مثل بعضی سازمان ها که دستشان برای دادن هدیه باز است، چیزی هر چند مختصر و معمولی به آنها می رسد یا خیر؟ خیلی از مدیران مایلند که در چنین مناسبت هایی این انتظار پرسنل را برآورده سازند، اما مرکز نه چنین اختیاری به آنها داده نه بودجه اي هر قدر هم که ناچیز باشد به اینکار اختصاص می دهند. البته در استان ها که چنین است و شاید همین سازمان ها بین استان ها و مرکز تبعیض و تفاوت قائل شوند. لذا بد نیست مدیریت ارشد استان از وزارتخانه این قبیل ادارات و سازمان های ناخن خشک بخواهد که توجهی به استان ها داشته باشند زیرا هیچ عاملی مانند نومید شدن پرسنل یک دستگاه و نگرانی آنها از تبعیض قائل شدن، موجب دلسردی و بی انگیزه شدن آنها نمی شود.
