- آرشیو
- |
- عضویت در خبرنامه
- |
- درباره ما
- |
- |
-
- صفحه نخست
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- شهرستان ها
- |
- تماس با ما
- |
- پیوند ها
- چرا سید ابوالحسن حسن زاده ؟
- ساعت جدید کاری برای ادارات اعلام شد
- مدیران با مردم ارتباط نزدیکی داشته باشند
- رفع مشکل استقرار شرکتهای دانش بنیان با تحقق مصوبه سفر رییس جمهور به خوزستان
- رسانه طراز انقلاب اسلامی یعنی نقد منصفانه، اطلاع رسانی شفاف و صادقانه و پرهیز از دروغ و تهمت
- بهره مندی از ظرفیت های فرهنگی انقلاب برای مقابله با اباحه گری بسنده می کند
- چرا به جای ساماندهی متکدیان؛ سیستمی افزایش پیدا می کنند؟!!
- انقلابات رنگی تحت الگوی جوکریسم
به روز شده در: ۰۱ آذر ۱۴۰۳ - ۱۳:۱۷
قال علی علیه السلام: انسان سه جا تغییر میکند: نزد صاحبان قدرت، روی صندلی قدرت و غنا بعد از فقر و هرکس تغییر نکند دارای خرد ناب و اخلاق مستقیم است. القُربِ مِنَ المُلوكِ ، و الوِلاياتِ ، و الغَناءِ من الفَقرِ ، فمَن لَم يَتَغَيَّرْ في هذهِ فهُوَ ذو عَقلٍ قَويمٍ و خُلقٍ مُستَقيمٍ
ریاست به دست کسانی خطاست، که از دست شان دست ها بر خداست...سعدی عافیت خواهی نظر در منظر خوبان مکن، ور کنی بدرود کن خواب و قرار خویش را(سعدی)
آن را که چنین دردی، از پای دراندازد، باید که فروشوید، دست از همه درمان‌ها(سعدی)
هر که دلارام دید ،از دلش آرام رفت، چشم ندارد خلاص ،هر که در این دام رفت
(سعدی)
کسی نیک بیند به هر دو سرای، که نیکی رساند به خلق خدای(سعدی) امام علی (ع): كسى كه دانشى را زنده كند هرگز نميرد.
آخرین اخبار
شوشان - علی عبدالخانی / قسمت دوم :
سئوالی که همیشه ذهن اهوازی ها را به خود مشغول کرده این است که چرا مدیریت شهری و نتایج عمرانی و خدماتی آن هیچ تشابهی با وضعیتِ سایر کلانشهرهای همطراز با این کلانشهر ندارد.
در رابطه ی با رازِ عقب ماندگی اهواز سلسله ای از روابط علّی و معلولی وجود دارد که به آنها اشاره خواهیم کرد.
شهرداران معلول انتخاب شورا هستند و شورا معلول انتخاب نسبی مردم است. بررسی سوابق و پیشینگی شهرداران کلانشهرها و شهرهای موفقِ کشور نشان می دهد که عمده ی آنها در حد و اندازه های بزرگتر از کسب پُستِ شهرداری بوده و تسلط ویژه ای بر اداره و مدیریت امور شهری دارند. از این موضوع نتیجه می گیریم که توافق بر سرِ شهرداران قوی و مُجرب در درجه ی اول نشان از لیاقت شورا و تعلق خاطرِ اعضای آن به شهرشان دارد. برعکس این تصور نیز وجود دارد.
در سلسله ی علت و معلولی پیش گفته، نقش مردم حایز اهمیت فوق العاده است. مردمی که مجموعه های نسبتاً موفق را انتخاب می کنند و ثمره ی انتخابشان را در قالب خدمات و آبادانی شهرشان می بینند البته که شایسته ی احترام مضاعف هستند.
به اهواز و بلایی که بواسطه ی انتخابِ مکررِ اشخاص غیرمنسجم با مفهوم شورا و سپس گزینش شهرداران ضعیف، بدون تخصص و سابقه و ناتوان باز می گردیم. همان اهوازی که تشابهی با گذشته ی زیبایش ندارد.
کوچکها در علم مدیریت به اشخاصی گفته می شود که حجم و ابعاد جایگاهشان به مراتب بزرگتر از اندازه ی مدیریتی آنهاست که در چنین حالتی این قبیل کوچکها همواره در یک ناهماهنگی و خلاء به نام سرگردانی در امور فرعی و حاشیه ای قرار می گیرند. دقیقاً برعکس مدیرانی که جایگاهشان برایشان کوچک است و در انجام وظایف خود هیچگاه سرگردان نمی شوند.
با توجه به ریز عملکردِ دهه ی اخیر شورا و شهرداری و آنچه بعنوان شهروند می بینیم می توان گفت که: شهر اهواز به مدیرانِ قوی و محکم و برخوردار از شخصیتِ بزرگ مدیریتی که بزرگ می اندیشند و سرِ گونیِ امتیازات شهرداری را به راحتی برای تامین نظرِ این و آن شُل نمی کنند و از تهدید یا اقدامی به نام عزل نمی هراسند، نیاز مُبرم و فوری دارد.
دلِ اهواز برای جماعتی متعهد، خوش پیشینه و اهوازدوست که پای بر منافع فردی، محفلی و خانوادگی قرار می دهند و شهر را به سمت خدمات و عمران نسبی هدایت می کنند واقعاً تنگ شده است. نگارنده با علمِ به سختی تحقق این آرزو، صرفاً جهت ایجاد یک مقاربه ی قیاسی وارد وادی تمنا و آرزو شده است.
آری در این فضای غُبارآلود واقعاً انتخاب شورایی منسجم که از دلِ آن شهرداری لایق و بیگانه با مفهوم باج متولد بشود، آرزو و تمنای سختی است.
در پایان متذکر می شویم که مسئولیت نهایی انتخابهای خوب یا بد به مردم و آنان که خود را فعال فرهنگی - اجتماعی یا سیاسی می نامند، بازمی گردد.
این سخن ادامه دارد...
