- آرشیو
- |
- عضویت در خبرنامه
- |
- درباره ما
- |
- |
-
- صفحه نخست
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- شهرستان ها
- |
- تماس با ما
- |
- پیوند ها
- چرا سید ابوالحسن حسن زاده ؟
- ساعت جدید کاری برای ادارات اعلام شد
- مدیران با مردم ارتباط نزدیکی داشته باشند
- رفع مشکل استقرار شرکتهای دانش بنیان با تحقق مصوبه سفر رییس جمهور به خوزستان
- رسانه طراز انقلاب اسلامی یعنی نقد منصفانه، اطلاع رسانی شفاف و صادقانه و پرهیز از دروغ و تهمت
- بهره مندی از ظرفیت های فرهنگی انقلاب برای مقابله با اباحه گری بسنده می کند
- چرا به جای ساماندهی متکدیان؛ سیستمی افزایش پیدا می کنند؟!!
- انقلابات رنگی تحت الگوی جوکریسم
به روز شده در: ۰۴ ارديبهشت ۱۴۰۳ - ۱۱:۲۱
پیامبر اکرم (ص):مسافرت كنيد تا تندرست مانيد و روزى داده شويد .
امام حسین(ع): از نشانه های عالم ، نقد سخن و اندیشه خود و آگاهی از نظرات مختلف است...
امام علی (ع): كسى كه دانشى را زنده كند هرگز نميرد.
آخرین اخبار
هشت ماه گذشت آقای مدیرکل تعاون خوزستان !
نکته ای که باید مدیران محترم این اداره کل رعایت نمایند این است که انتشار آمار و ارقام بیکاری، دوای درد غول بیکاری استان نیست. در این چند ماهه، چندین بار شاهد مصاحبه مدیرکل و معاونینش در خصوص بیکاری 300 هزار نفری در استان بوده ایم و از قضا تیتر این مصاحبه ها با فونتی درشت بر خروجی رسانه ها قرار گرفت اما تا چه حد این تیترها و این قبیل سخنان در بهبود شرایط کاری موثر افتاده است؟
روزنامه فرهنگ جنوب در ستون زیرذره بین خود نوشت:
از دی ماه سال گذشته که مدیریت اداره کل تعاون و کار خوزستان دربست در اختیار هوشمند صفایی قرار گرفت تاکنون هشت ماه می گذرد و در این مدت، هم شاهد اخباری عجیب به نقل از مدیرکل بودیم و هم آمار و ارقامی تاسف برانگیز از حوزه اشتغال استان منتشر شد. هوشمند صفایی که پس از 22 سال رجعتی دوباره به خوزستان داشت، در همان ابتدای ورود و در جلسه معارفه، اولویت های خود را بر پایه ساماندهی تعاونی ها و جلوگیری از افزایش بیکاری بنا کرد. حال باید دید در این مدت چه اقداماتی را انجام داده و چه عملکردی به ثمر نشسته است.
نکته ای که باید مدیران محترم این اداره کل رعایت نمایند این است که انتشار آمار و ارقام بیکاری، دوای درد غول بیکاری استان نیست. در این چند ماهه، چندین بار شاهد مصاحبه مدیرکل و معاونینش در خصوص بیکاری 300 هزار نفری در استان بوده ایم و از قضا تیتر این مصاحبه ها با فونتی درشت بر خروجی رسانه ها قرار گرفت اما تا چه حد این تیترها و این قبیل سخنان در بهبود شرایط کاری موثر افتاده است؟
مردم از مسئولین انتظار دارند با اقدامات خود شرایط را به سمتی هدایت کنند که اوضاع شان رو به بهبودی برود وگرنه صغیر تا کبیر اذعان به بیکاری دارند چرا که مستقیم با آن دست و پنجه نرم می کنند و هر خانواده ای درد بیکاری یک یا دو نفر از اعضای خانواده را چشیده و می چشد....
نکته دیگر، وارد نشدن مدیران به بحث های حاشیه ای ست چرا که ممکن است یک حرف بالا و پایین، سازمانی را در سراشیبی قرار داد و از امور محوله دور نمایند. متاسفانه چندی پیش خبری در سایت ها به نقل از مدیرکل تعاون مبنی بر اینکه "خوزستان در حد و قواره من نیست" منتشر شد که به دلیل عدم تکذیبیه، همچنان مورد ارجاع رسانه ها قرار می گیرد... بهتر است یک بار برای همیشه مدیرکل محترم به این مباحث خاتمه دهد.
آیا چیزی مهمتر از این هم هست برای خود شما؟
چیزهایی که امروزه مردم شهرت اصلاااااا ندارن!